贵阳市白云区人力资源和社会保障局

贵阳市白云区人力资源和社会保障局简介

(一)贯彻执行国家、省、市人力资源和社会保障事业发展规划、政策。

(二)拟订全区人力资源和社会保障事业发展规划，并组织实施和监督检查;研究拟订全区人力资源和社会保障管理办法，逐步建立规范化、科学化、法制化的人力资源和社会保障管理制度。

(三)拟订全区人力资源市场发展规划和人力资源流动政策，建立统一规范的人力资源市场，促进人力资源合理流动、有效配置。

(四)贯彻实施《公务员法》及配套法规，负责行政机关公务员的综合管理;做好行政机关所属事业单位参照公务员法管理、聘任制公务员管理及公务员职位分类管理工作。

(五)拟订全区公务员、事业单位工作人员考试录用计划和方案及考试录用工作;负责机关事业单位人员调配工作。

(六)组织实施机关事业单位工作人员行为规范、职业道德建设和能力建设;拟订公务员培训规划、计划，并负责组织培训。

(七)综合管理政府奖励、表彰工作;负责机关事业单位工作人员的考核、奖惩、申诉控告工作。

(八)贯彻执行国家、省、市关于机关、企事业单位人员工资、福利和退休退职政策;负责机关、事业单位工勤人员技术等级考评工作。

(九)会同有关部门指导事业单位人事制度改革，拟定事业单位人员和机关工勤人员管理机制;拟订专业技术人员管理和继续教育规划并组织实施;牵头推进深化职称制度改革工作，负责高层次专业技术人才选拔和培养工作。

(十)会同有关部门拟订军队转业干部安置计划，负责军队转业干部教育培训工作，贯彻执行部分企业军转干部解困和稳定政策，负责自主择业军队转业干部管理服务工作。